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福利厚生・待遇
福利厚生・待遇
－充実した制度で、あなたのやる気を支えます－
これから家庭を持つ若い世代の方も安心
創業50年以上地元密着型の安定企業だからこその充実した制度を整えています
健康管理
年1回健康診断実施
規定に準じ社員・パートに人間ドック補助制度など。
会社に貢献してくれている社員・パートの健康を支える制度が充実しています。
家族・子ども手当
社員は規定に準じ扶養家族の手当支給。
子ども手当は20才まで（扶養内の場合）人数制限なく支給など少子化社会を憂え大家族を奨励しています。
住宅・通勤手当
社員は規定に準じ住宅手当支給。
社員からパートまで通勤手当支給（3万円迄）など仕事に集中できる待遇を提供しています。現在9割以上マイカー通勤です。（駐車場あり）
教育・研修
1年間 先輩社員の元で学べるマイスター制度あり。
各種研修などございます。
仕事だけでなく人間として成長できる機会が多くあります。（会社保有の研修所あり）
賞与
年3回（決算賞与含）です。
誕生日祝い、出産祝い
第5子以降は一人あたり100万円
社内イベント・表彰
事業発展計画発表会・表彰
毎年、各部門毎に選出し、個人表彰を行っています。
社員ひとりひとりの良いところを発見し、伸ばしていく為の「美点発見ほめカード」や、永年勤続表彰（5年毎）を行っています。その他親孝行部門、読書感想の部門の発表など当社独自の表彰などもあります。
三友鋼機グループの特色のひとつ、「家族主義」。
事業計画、表彰のあとは、日ごろから社員を支えてくださっているご家族をお招きし、「家族のつどい」を開催。フルコースをご用意し、お食事を楽しんで頂いています。
社員旅行
研修所
会社保有の研修所で農作・養鶏を行っております。
ご家族みなさまで参加できる収穫祭やイベントを開催しております。
